Síndico profissional: guia completo e 10 benefícios e responsabilidades

Um síndico profissional é um especialista dedicado exclusivamente à administração de condomínios. Ele traz experiência e conhecimento técnico para lidar com questões financeiras, jurídicas e operacionais, garantindo uma gestão eficiente e transparente. Além disso, sua imparcialidade ajuda a resolver conflitos internos de maneira justa e equilibrada.

Ao optar por um síndico profissional, você assegura que seu condomínio estará em boas mãos, com uma gestão focada em resultados e na satisfação dos moradores. Quer saber mais sobre como essa escolha pode transformar a administração do seu condomínio? Vamos explorar os benefícios e responsabilidades desse papel essencial.

Pontos-chave

  • Gestão eficiente e transparente: Síndicos profissionais trazem eficiência na administração condominial, garantindo transparência em todas as operações financeiras e administrativas.
  • Habilidades e conhecimentos especializados: Proficiência em áreas como contabilidade, direito e administração permite resolver problemas complexos e manter a ordem e a lei no condomínio.
  • Resolução de conflitos: Mediação imparcial e eficaz de disputas entre moradores promove um ambiente harmonioso e cooperativo.
  • Segurança e manutenção: Coordenação de medidas de segurança e manutenção predial assegura a longevidade das infraestruturas e a segurança dos moradores.
  • Benefícios econômicos: Síndicos profissionais ajudam a equilibrar o fluxo de caixa e planejar investimentos em manutenção e melhorias, resultando em um uso mais eficiente dos recursos financeiros.

A importância de um síndico profissional

Um síndico profissional desempenha um papel crucial na gestão eficiente e harmônica de condomínios, garantindo a segurança e o bem-estar dos moradores. Ele possui conhecimento técnico e experiência prática em diversas áreas essenciais.

10 benefícios para o condomínio

  1. Gestão eficiente: Síndicos profissionais gerenciam condomínios de forma otimizada, assegurando que todas as operações ocorram sem contratempos.
  2. Transparência: Garante a transparência nas contas e na administração, utilizando métodos claros para a prestação de contas e documentação, conforme estipulado pela convenção de condomínio.
  3. Conhecimento especializado: Detém especialização em contabilidade, direito, finanças e administração. Esse conhecimento ajuda a resolver problemas práticos e evitar erros que poderiam comprometer o bom funcionamento do condomínio.
  4. Liderança: Lidera assembleias, coordenando profissionais como contadores e outros prestadores de serviços, assegurando que as decisões tomadas beneficiem a comunidade condominial.
  5. Equilíbrio do fluxo de caixa: Mantém o equilíbrio do fluxo de caixa do condomínio, gerenciando recursos para evitar déficits e maximizar a eficiência financeira.
  6. Gerenciamento de manutenção: Coordena a manutenção regular e preventiva das instalações, incluindo pintura e manutenção de elevadores, para garantir a segurança e a longevidade das infraestruturas.
  7. Planejamento de emergências: Estabelece e implementa planos de emergência, garantindo que o condomínio esteja preparado para situações imprevistas, minimizando riscos e danos.
  8. Resolução de conflitos: Atua de forma imparcial na resolução de conflitos entre moradores, utilizando mediação para manter e promover a harmonia no ambiente condominial.
  9. Inovação: Introduz tecnologias e práticas inovadoras que aumentam a eficiência operacional, como sistemas de automação para controle de acessos e monitoramento.
  10. Foco no bem-estar: Prioriza o bem-estar dos moradores, organizando eventos comunitários e promovendo atividades que estimulam a convivência e integração.

10 Responsabilidades e deveres do síndico profissional

São diversas as responsabilidades e deveres atribuídos ao síndico profissional, englobando várias áreas de administração condominial.

  1. Administração geral: Coordena atividades administrativas, como contratação de mão-de-obra e gestão de serviços de manutenção, garantindo que todas as necessidades operacionais do condomínio sejam atendidas.
  2. Gestão eficiente: Desempenha um papel crucial na gestão eficiente e transparente do condomínio. É responsável por convocar e presidir assembleias de condôminos, garantindo que todas as decisões sejam tomadas democraticamente e com total transparência. Nesse processo, a presença de um líder imparcial como o síndico profissional facilita a resolução de disputas.
  3. Conformidade legal: Assegura que o condomínio esteja consoante a legislação vigente e as normas estipuladas na convenção do condomínio.
  4. Representação legal: No campo jurídico, o síndico atua como representante do condomínio tanto judicialmente quanto extrajudicialmente, defendendo os interesses coletivos dos condôminos. Sua especialização legal assegura que todos os procedimentos sejam seguidos corretamente, evitando complicações legais.
  5. Gestão financeira: Na área financeira, o síndico profissional é responsável pela elaboração do orçamento anual, pela cobrança das contribuições condominiais e pela imposição de multas quando necessário. Mantém o equilíbrio do fluxo de caixa, assegurando que todas as despesas e receitas sejam geridas de maneira eficaz.
  6. Gestão de recursos humanos: Administra equipes, coordenando suas atividades e assegurando que todas as funções essenciais sejam cumpridas eficazmente.
  7. Planejamento e execução de obras: Organiza e supervisiona reformas estruturais e obras necessárias, buscando sempre soluções que ofereçam melhor custo-benefício.
  8. Manutenção predial: Supervisiona e coordena a manutenção predial, garantindo que todas as instalações, incluindo elevadores e sistemas elétricos e hidráulicos, estejam em perfeito estado de operação.
  9. Mediação: Utilizando técnicas de mediação e negociação, o síndico profissional resolve conflitos de maneira que todos os envolvidos sintam-se ouvidos e suas preocupações abordadas. A imparcialidade do síndico é crucial para alcançar uma resolução justa.
  10. Segurança: Implementa medidas de segurança, incluindo monitoramento, controle de acesso e treinamentos de emergência, para garantir a proteção de todos os moradores.

Ao dominar esses aspectos, o síndico profissional assegura uma gestão eficiente e harmônica do condomínio, atendendo às necessidades dos moradores e mantendo a integridade do patrimônio comum.

Como se tornar um síndico profissional

Para se tornar um síndico profissional, é essencial ter uma combinação de conhecimentos técnicos e habilidades práticas que permitam gerir de forma eficiente um condomínio.

Qualificações e habilidades necessárias

Um síndico profissional precisa possuir qualificações específicas para atender às demandas do condomínio:

  • Atuar com estratégia: O planejamento estratégico é crucial para a gestão condominial, abrangendo desde a manutenção predial até a reforma estrutural.
  • Liderança: A capacidade de liderar equipes e negociar contratos é fundamental. Seja na contratação de serviços de manutenção de elevadores ou pinturas, a liderança faz a diferença.
  • Organização nos processos: Manter a organização é vital para garantir o equilíbrio do fluxo de caixa do condomínio e a execução eficiente das tarefas.
  • Flexibilidade: Adaptar-se a situações inesperadas e resolver conflitos de maneira eficaz são habilidades que fazem parte do cotidiano do síndico.
  • Autoconhecimento e desenvolvimento pessoal: O autodesenvolvimento contínuo assegura que você esteja sempre atualizado com as melhores práticas de gestão.
Síndico profissional: liderança e estratégia

Formação e certificações relevantes

Há cursos específicos que podem ajudar a melhorar suas competências como síndico profissional. Esses cursos cobrem desde aspectos básicos até avançados da gestão de condomínios:

  • Cursos de administração condominial: Focados na administração financeira, jurídica e operacional do condomínio.
  • Certificações em gestão de condomínios: Verificações que certificam seu conhecimento e habilidades, melhorando sua credibilidade.
  • Cursos de recursos humanos: Para gerir melhor as equipes, entender a legislação trabalhista e melhorar a comunicação interna.
Síndico profissional: formação e certificações

Quem pode se candidatar a síndico?

Qualquer pessoa interessada em se tornar um síndico profissional pode se candidatar, desde que tenha as qualificações e habilidades necessárias:

  • Condomínios residenciais: Moradores que desejam contribuir para a gestão do condomínio onde residem.
  • Profissionais externos: Profissionais com experiência e certificações em gestão condominial atuam como síndicos contratados por condomínios.
  • Administradores de empresas: Profissionais com formação em administração ou áreas correlatas que queiram expandir seu campo de atuação.

Dominar esses pontos é crucial para quem deseja uma carreira de sucesso na função de síndico profissional na administração de condomínios.

Aspectos legais e normativos

O síndico profissional é regido pelo Código Civil Brasileiro, essencial para a gestão de condomínios. Os artigos 1.331 a 1.358 definem normas como despesas, responsabilidades e direitos. Além disso, a presença de um síndico profissional garante uma administração imparcial e eficiente, minimizando conflitos e otimizando recursos. Seu conhecimento técnico promove melhorias contínuas.

O que diz os artigos 1.331 a 1.358 do Código Civil Brasileiro?

Os artigos 1.331 a 1.358 do Código Civil Brasileiro tratam do “Condomínio Edilício” e abordam diversas questões relacionadas à propriedade e administração de condomínios. Abaixo estão os principais tópicos abordados em cada artigo:

ArtigoDescrição
Art. 1.331Definição de partes exclusivas e comuns em edificações. Disposição sobre a alienação e gravação das partes exclusivas. Utilização comum de partes como solo, estrutura, telhado, e redes de serviços. Fração ideal no solo e partes comuns.
Art. 1.332Instituição do condomínio edilício por ato entre vivos ou testamento. Registro no Cartório de Registro de Imóveis. Discriminação e individualização das unidades. Determinação da fração ideal e finalidade das unidades.
Art. 1.333Convenção do condomínio edilício. Subscrição por titulares de dois terços das frações ideais. Registro no Cartório de Registro de Imóveis para ser oponível a terceiros.
Art. 1.334Cláusulas obrigatórias na convenção do condomínio. Quota proporcional e modo de pagamento das contribuições. Forma de administração e competência das assembleias. Sanções aos condôminos.
Art. 1.335Direitos dos condôminos: uso das partes comuns, votar nas deliberações, e usufruir da unidade.
Art. 1.336Deveres dos condôminos: contribuir para despesas, não realizar obras que comprometam a segurança, e respeitar a destinação das unidades. Multa por inadimplência.
Art. 1.337Sanções por comportamento antissocial e por descumprimento reiterado das obrigações.
Art. 1.338Alienação da unidade condominial e preferência dos condôminos.
Art. 1.339Administração do condomínio: síndico, assembleia, e conselho fiscal.
Art. 1.340Despesas extraordinárias e ordinárias do condomínio.
Art. 1.341Obras no condomínio: necessidade de aprovação em assembleia.
Art. 1.342Obras voluptuárias, úteis e necessárias.
Art. 1.343Responsabilidade por danos causados por obras.
Art. 1.344Seguro da edificação.
Art. 1.345Responsabilidade do adquirente pela dívida do alienante.
Art. 1.346Destituição do síndico.
Art. 1.347Eleição do síndico e suas atribuições.
Art. 1.348Competências do síndico: convocar assembleias, representar o condomínio, e prestar contas.
Art. 1.349Substituição do síndico.
Art. 1.350Convocação e funcionamento das assembleias gerais.
Art. 1.351Quórum para deliberações.
Art. 1.352Impugnação das deliberações da assembleia.
Art. 1.353Proteção dos direitos de terceiros.
Art. 1.354Composição, remuneração e prazo do mandato da administração.
Art. 1.355Conselho fiscal: eleição e atribuições.
Art. 1.356Responsabilidade dos administradores.
Art. 1.357Convenção do condomínio: alteração e quórum.
Art. 1.358Desapropriação e indenização proporcional.

Esses artigos estabelecem as bases legais para a convivência em condomínios, definindo direitos, deveres, e procedimentos administrativos essenciais para a gestão e harmonia entre os condôminos.

O que um síndico profissional pode e não pode fazer

O síndico profissional administra financeiramente o condomínio, mantém áreas comuns e representa legalmente o condomínio. Deve prestar contas anualmente e justificar todas as movimentações financeiras. Não pode agir além do autorizado pela assembleia nem utilizar recursos do condomínio para fins pessoais.

Responsabilidades legais de um síndico profissional

O síndico deve seguir a Convenção do Condomínio e o Regimento Interno. Regulariza a manutenção predial e adquire os materiais necessários. É responsável pelos contratos de serviços como manutenção de elevadores e pinturas. Deve também gerir empréstimos para condomínios e assegurar o equilíbrio do fluxo de caixa.

Como rescindir contrato com síndico profissional?

A rescisão do contrato com o síndico deve seguir as cláusulas contratuais e ser aprovada em assembleia geral. É essencial notificar o síndico com antecedência, conforme estipulado no contrato. Uma nova eleição deve ser realizada para escolher o substituto.

Síndico profissional: rescisão do contrato

Quando o síndico pode ser processado?

Caso o síndico não cumpra suas obrigações legais e contratuais, pode ser processado. Falhas na administração financeira, desvio de recursos ou negligência na manutenção predial são exemplos que justificam ações judiciais.

Quem assina o contrato do síndico profissional?

O presidente da assembleia condominial assina geralmente o contrato de prestação de serviços com o síndico profissional. A assinatura deve ocorrer após aprovação da contratação em assembleia formal.

Custos e remuneração

A gestão financeira eficiente é essencial para o bom funcionamento do condomínio, e entender os custos e a remuneração do síndico profissional é parte fundamental desse processo.

Quanto custa contratar um síndico profissional?

O custo de um síndico profissional varia conforme o tamanho do condomínio. Para um prédio de 200 unidades, os valores ficam entre R$ 7.000 e R$ 12.000 por mês, variando de cidade para cidade. Já para um prédio de 20 unidades esse custo diminui, entre R$ 2.000 e R$ 5.000.

Segundo Glassdoor, a média salarial está em R$ 4.250 por mês. Outras fontes indicam valores entre R$ 2.498 e R$ 4.002, com uma média de R$ 3.000. Esses valores podem variar dependendo do número de unidades, atribuições e responsabilidades.

Síndico profissional precisa abrir empresa?

Sim, para prestar serviços, o síndico profissional deve abrir uma empresa. Isso é necessário para cumprir as obrigações fiscais e legais, como o pagamento de impostos como INSS e ISSQN, além de formalizar contratos de prestação de serviços.

Quais são as formas de remuneração do síndico profissional?

Existem três formas principais de remuneração para o síndico profissional:

  1. Direta: Pró-labore mensal pago diretamente pelo condomínio.
  2. Indireta: Isenção de impostos-condominiais.
  3. Mista: Combinação das duas formas anteriores.

Síndico profissional pode ser MEI?

Não, o síndico profissional não pode ser MEI (Microempreendedor Individual). Para exercer a função, é preciso constituir uma empresa mais robusta, pois a categoria MEI não cobre todas as atividades e responsabilidades do papel do síndico.

Desafios e considerações futuras

O síndico profissional enfrenta diversos desafios na gestão de um condomínio. Entre as responsabilidades estão a mediação de conflitos entre condôminos, a manutenção da segurança e a garantia da convivência harmoniosa dos moradores. É crucial que você esteja sempre atualizado com as melhores práticas e preparado para resolver problemas complexos.

Diferenças entre síndico profissional e síndico morador

O síndico profissional é contratado para gerenciar o condomínio com imparcialidade e especialização. Ele pode realizar manutenções prediais importantes como reformas estruturais e manutenção de elevadores de forma eficiente. Já o síndico morador, por ser um proprietário, pode ter uma ligação pessoal com os condôminos, mas pode não ter o mesmo nível de especialização. Essa ligação pessoal pode influenciar suas decisões.

Perspectivas de futuro para a profissão

A profissão de síndico deve evoluir com o avanço da tecnologia e a globalização. Aplicativos de gestão condominial e uso de inteligência artificial podem otimizar tarefas como controle de fluxo de caixa e manutenção predial, garantindo mais eficiência. O crescimento no crédito para condomínios também pode facilitar a realização de melhorias, como pinturas e reformas estruturais, contribuindo para a valorização dos imóveis.

Quando uma pessoa não pode ser síndico?

A legislação brasileira impõe algumas restrições na escolha de um síndico. Uma pessoa não pode ser síndico se tiver pendências jurídicas com o condomínio ou se estiver inadimplente. Além disso, conflitos de interesse que prejudiquem a tomada de decisões imparciais são fatores impeditivos para o exercício da função.

A escolha do síndico deve sempre considerar a capacidade de gestão e o compromisso com as responsabilidades do cargo.

ResponsabilidadeSíndico ProfissionalSíndico Morador
ImparcialidadeElevadaPode ser comprometida
EspecializaçãoAltaGeralmente Baixa
CustosNormalmente mais altoNormalmente menor
Relação com MoradoresMais distanteMais próxima
EficiênciaAlta, especialmente em manter melhoriasPode ser variável

Ficar atento a essas nuances é essencial para tomar decisões informadas e eficazes na administração condominial.

Dicas de gestão para síndico profissional

Gestão financeira

Você é responsável por administrar as finanças do condomínio. Isso inclui planejar o orçamento, controlar despesas e garantir o equilíbrio do fluxo de caixa. Em casos de projetos maiores, como reforma estrutural ou manutenção predial, considerar um empréstimo para condomínios pode ser uma solução viável para distribuir os custos de forma eficiente.

Manutenção predial

Cuide da manutenção de elevadores, das pinturas e de outras áreas comuns do prédio. Manter um cronograma de manutenção preventiva ajuda a evitar problemas maiores e mais caros no futuro.

Responsabilidade e accountability

Você precisa garantir que as práticas de gestão sejam transparentes e éticas. Forneça relatórios periódicos detalhando as atividades e gastos do condomínio. A prestação de contas anual é obrigatória e deve ser feita de forma clara e acessível a todos os condôminos.

Mediação de conflitos

Imparcialidade e boa comunicação são cruciais para resolver disputas de forma amigável. Estabeleça um canal de comunicação claro e eficiente para facilitar o diálogo entre todas as partes envolvidas.

Você deve seguir as diretrizes estabelecidas pelo Código Civil Brasileiro e pela Convenção do Condomínio. O não cumprimento dessas normas pode resultar em penalidades legais para o condomínio e para você como gestor. Fique sempre atualizado sobre mudanças na legislação que possam impactar sua gestão.

Capacitação e aperfeiçoamento

Invista em cursos e certificações para aprimorar suas habilidades e adquirir novos conhecimentos. Profissionais bem treinados são mais eficientes e podem lidar melhor com os desafios diários da gestão condominial.

Tecnologia na gestão

Utilize ferramentas tecnológicas para aprimorar a gestão do condomínio. Software de gestão condominial oferece recursos para controle financeiro, comunicação com moradores e gestão de tarefas. A implementação de tecnologia moderna pode aumentar a eficiência da sua administração.

Planejamento de longo prazo

Estabeleça um plano de manutenção a longo prazo para evitar problemas estruturais e econômicos no condomínio. Esse planejamento inclui a previsão de custos para projetos como pintura, substituição de elevadores e reformas estruturais. Um bom planejamento garante que o condomínio tenha recursos suficientes para futuros investimentos e emergências.


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Henrique Rusca - Co-CEO da Condolivre
CEO na Condolivre | Website

CEO da Condolivre, fintech de soluções financeiras para o universo dos condomínios e soluções de crédito para cada parte do ecossistema das administradoras. Bacharel em Engenharia Elétrica e Ciência da Computação pela Duke University.

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